IN-HOUSE TRAINING

                                                                                             หลักสูตร
                                                  “กฎว่าด้วยถิ่นกำเนิดและการใช้สิทธิประโยชน์ทางภาษีภายใต้ FTAs ของประเทศไทย”

แหล่งกำเนิดสินค้านับว่าเป็นเงื่อนไข หรือข้อบังคับที่ถือว่ามีความสำคัญในการพิจารณาการให้สิทธิประโยชน์ทางภาษีอากร ไม่ว่าจะเป็น การยกเว้น หรือลดหย่อน ในการนำสินค้าไปประเทศคู่ค้าหรือคู่สัญญา ดังนั้นการที่จะได้มาซึ่งแหล่งกำเนิดสินค้าในการที่จะนำไปใช้ประโยชน์ในการยกเว้นหรือลดภาษีจึงมีเงื่อนไข หรือกฎบังคับให้ผู้ที่จะใช้สิทธิประโยชน์หรือ           ผู้นำเข้า - ส่งออก จะต้องปฏิบัติตามอย่างเคร่งครัด หากปฏิบัติไม่ถูกต้องก็จะไม่ได้รับสิทธินั้น ดังนั้นจำเป็นอย่างยิ่งที่ผู้ประกอบการจะต้องทำความเข้าใจกับกฎระเบียบข้อบังคับต่าง ๆ ให้ชัดเจน เพราะหากไม่เข้าใจหรือไม่ทราบข้อกำหนด         ที่ถูกต้องแล้ว อาจจะทำให้เกิดภาระต้นทุนต่อธุรกิจการค้าระหว่างประเทศของบริษัทได้และอาจไม่สามารถที่จะแข่งขันหรือเสียเปรียบคู่ค้าที่เข้าใจเกี่ยวกับแหล่งกำเนิดสินค้าได้

หัวข้ออบรม
1.    ความหมายและความสำคัญของแหล่งกำเนิดสินค้า
2.    หลักเกณฑ์การพิจารณาการได้แหล่งกำเนิดสินค้า
3.    วิธีการตรวจสอบแหล่งกำเนิดสินค้า และวิธีการหาแหล่งกำเนิดสินค้าเพื่อการส่งออก
4.    ประเภทของแหล่งกำเนิดสินค้า
5.    การเตรียมตัวของผู้นำเข้า-ส่งออกเกี่ยวกับแหล่งกำเนิดสินค้า
6.    แนวทางและทางออกในการแก้ไขปัญหา เพื่อให้ได้แหล่งกำเนิดสินค้าเป็นของไทย
7.    ถาม - ตอบข้อสงสัย

วิทยากร
    อาจารย์สมบูรณ์พงษ์  พุกกะเวส         (มีเอกสารประวัติวิทยากร)                  
          -    Director of Nineteen Bis Division of Thai Customs Department
          -    Chief Negotiator on Rules of Origin &Operational Certification Procedure& Customs Matter of Thai Customs
          -    Advisor of the Federation of Thai Industries on Rules of Origin matter & The way to take more benefit under FTAs & Customs Law



ระยะเวลาการอบรม     1 วัน จำนวน  6 ชั่วโมง ตั้งแต่เวลา 09.00-16.00 น.
รูปแบบการฝึกอบรม   การบรรยาย, การให้คำปรึกษา, กรณีศึกษา
กลุ่มเป้าหมาย           กลุ่มหลัก หัวหน้างาน / ผู้บริหารระดับกลาง หรือเจ้าหน้าที่ระดับบริหาร ฝ่ายปฏิบัติการ, หัวหน้า
                            งานและพนักงานในสำนักงาน, ฝ่ายพัฒนาบุคคลากร และฝ่ายอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง

>> Download เอกสารแนบ. <<

---

106